Unternehmens-kultur

Die Lowell Gruppe ist ein Finanzdienstleister, der zu den führenden Unternehmen im Forderungsmanagement in Deutschland zählt. Auf dem Weg zu weiteren Erfolgen können Sie uns begleiten.

Wer sind wir?

Aufgeschlossenheit und ergebnisorientierte Leistungsbereitschaft sind wesentliche Voraussetzungen für persönlichen und unternehmerischen Erfolg.

Kontinuierlich stellen wir neue Mitarbeiter ein, die sich in unserem Unternehmen wie zu Hause fühlen, das geprägt ist von persönlichem Enthusiasmus und Zielorientierung, einem Durchschnittsalter etwas über 37 Jahren rund 15% Hochschulabsolventen und einem hohen Anteil von berufsbegleitend Studierenden.

Was leben wir vor?

Einen Wandel aktiv mit zu gestalten und ihm nicht nur zu folgen, führt zu Wettbewerbsvorteilen. Hohe Kreativität und Eigeninitiative unserer Mitarbeiter helfen uns dabei, die überdurchschnittlichen Ergebnisse, verglichen mit dem Branchendurchschnitt, zu erzielen. Dabei stellt die Arbeit im Team einen wesentlichen Erfolgsfaktor dar.

Was bieten wir?

  • Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Flexibles und leistungsorientiertes Vergütungssystem
  • Betriebliche Altersvorsorge und ansprechende Sozialleistungen
  • Individuelle, bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Moderne Arbeitsplätze im größten Ballungszentrum Europas, dem Ruhrgebiet, bei einem der TOP-Arbeitgeber in Deutschland

Was erwartet Sie?

Eine wirtschaftlich und organisatorisch stark wachsende Unternehmensgruppe, in der der persönliche Umgang gepflegt wird und die außerordentlich interessante Aufgaben und Perspektiven zu bieten hat. Der Aufstieg in verantwortungsvolle Aufgaben und Positionen ist weder durch das Lebensalter, die Vorbildung, noch andere formale Kriterien bestimmt und basiert auf den persönlichen Leistungen und individuellen Fähigkeiten. Wir fördern eigenen unternehmerischen Umsetzungswillen und die Fähigkeit, Dritte für die eigenen Ideen zu begeistern.

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